L’UGA organise la 3e édition du Mois de l’égalité sur les campus de Grenoble et Valence

E-Cafégalités, théâtre, rencontres-débats, festivals, etc. : les évènements sont gratuits et ouverts à tous les étudiants et étudiantes et les personnels des campus de Grenoble et de Valence.

« L’UGA s’engage au quotidien dans l’égalité de traitement et la réduction des inégalités de genre. Elle se soucie de l'égalité des chances et de l'accès aux droits ; elle lutte contre tous les comportements inappropriés de violences, de discriminations et de harcèlements et agit en faveur des comportements responsables. Pour sa troisième édition, le mois de l’égalité, met à nouveau l’honneur des temps de réflexion, de sensibilisations sur ces défis collectifs à relever en vue de lutter contre tous le stéréotypes de genre, de rappeler le nécessaire respect du droit des femmes, de promouvoir une culture commune du consentement en matière de lutte contre les Violences Sexistes et Sexuelles et rendre effectif le principe de la Tolérance Zéro. Vous êtes tous et toutes conviées aux événements du mois de l’égalité ».

Sophie Louargant,
Vice-présidence égalité femmes-hommes et lutte contre les discriminations, Université Grenoble Alpes

L'ensemble du programme du mois de l'égalité 2023 est disponible sur ce lien.

Le mois de l’égalité sera rythmé par quatre temps forts organisés par la Vice-présidence égalité:

• le 8 mars : inauguration du mois de l’égalité dans le cadre de la journée Internationale pour le droit des femmes, sur la lutte contre les stéréotypes dans les métiers de la santé avec un vernissage et une conférence à la faculté de Médecine;
• le 21 mars : journée internationale pour l'élimination de la discrimination raciale : une table-ronde sur l’accès aux droits et la promotion de l'égalité dans l'ESR à la faculté de droit (paroles des partenaires de l’UGA ; lancement des guides d’information et de prévention UGA) ;
• le 22 mars : une conférence sur l’histoire du droit de l’IVG et le droit des femmes, au DLST, Département licence sciences et technologies, en présence de Mathilde Larrère, historienne, sollicitation pour la modération du Centre de Santé Sexuelle de Grenoble ;
• le 30 mars : clôture du mois de l’égalité: lancement et signature de la Charte d’information, de prévention sur les VSS et le consentement avec l’Association Sexe et Consentement.

Et à nouveau des temps d’information, de prévention, de sensibilisation sur la lutte contre les VSS auprès des personnels des composantes de l’établissement (Ufr Phitem, Ufr IUGA, EUT) de l’établissement et des établissements-composantes, du public des doctorants, doctorantes.

Des temps de sensibilisation sur toutes les formes de discriminations, des conférences, des animations et des ateliers thématiques sont organisés par la Vice-présidence étudiante.

Organisation du Mois de l'Egalité

Comité de pilotage :

• Sophie Louargant, Vice-présidente égalité femmes-hommes et luttes contre les discriminations, UGA
• Véronique Bricout, Vice-présidente Vie étudiante, UGA
• Ioannis Parisis, Réfèrent Racisme, antisémitisme, UGA

Comité d'organisation :

• Marine Delmotte, chargée de projet égalité femmes-hommes, Vice-présidence égalité femmes-hommes et luttes contre les discriminations, UGA
• Maxime Gatti, Chargé d'actions de prévention et de sensibilisation contre les VSS, le harcèlement et les discriminations, Direction de la Vie étudiante
• Violette Zecchi, chargée d’administration, Vice-présidence égalité femmes-hommes et luttes contre les discriminations, UGA
• Les étudiants-relais Égalité sur le campus UGA

Communication :

• Muriel Jakobiak Fontana, Directrice adjointe de la communication, UGA
• Filippe Ferrara, Responsable communication digitale, Université Grenoble Alpes